Recrutador | Executive Researcher

Já pensou em trabalhar em algo que pode influenciar diretamente a vida de outras pessoas?

Um Recrutador atua como braço direito do Headhunter, dando apoio na condução dos processos seletivos e ajudando a identificar os melhores profissionais para cada posição, impactando assim famílias e organizações. 

É uma função que exige grande nível de organização e planejamento, além de boas habilidades de comunicação e paixão por aprender coisas novas.

Será responsável por dar suporte nas etapas de um Processo Seletivo, desde a divulgação, triagem de candidaturas e agendamento de entrevistas, acompanhando a evolução dos projetos e mantendo os candidatos informados ao longo de cada processo, até a contratação.

Você terá a oportunidade de aprender e crescer com nossa equipe, contribuindo para o sucesso da Heads!

Buscamos pessoas com boa visão de processos, além de boas habilidades de comunicação, autonomia e dinamismo, com vivência prévia em Recrutamento.

E mais do que apenas experiência técnica, buscamos profissionais que se identificam com nossa cultura e valores: a transparência, o respeito e a preocupação em construir relacionamentos de longo prazo, além de um perfil empreendedor.

Essa posição será 100% online, então não importa em qual lugar do Brasil - ou do mundo - você reside! 🌎

A Heads é uma consultoria de recrutamento especializado nas áreas de Finanças e de Recursos Humanos, atuando em posições de Liderança, Gerência e Diretoria.

Escolhemos ter foco nas áreas em que somos destacados, existimos para atender um nicho bem específico e exigente.

Somos reconhecidos pelo nosso atendimento próximo e personalizado, nos adaptando com as reais necessidade de cada um dos nossos clientes, além do respeito pela carreira dos candidatos.

Usamos a inteligência artificial como aliada à nossa especialização, para avaliar as competências técnicas em detalhes, extraindo os reais atributos e potenciais de cada candidato.

Como pessoas preocupadas com pessoas, também identificamos os valores mais alinhados à cultura de cada organização.